Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

Se la tua famiglia riceve l’Assegno di Inclusione (ADI), ci sono importanti novità che devi conoscere.

L’obiettivo della legge di bilancio 2026 è rendere il sostegno più fluido, eliminando i tempi d’attesa tra un rinnovo e l’altro, pur introducendo una rimodulazione dei pagamenti.

Rinnovo senza interruzioni

La novità principale riguarda la continuità del sussidio. Fino allo scorso anno, dopo i primi 18 mesi di erogazione, era obbligatorio uno stop di un mese prima di poter ricevere il rinnovo. Dal 1° gennaio 2026, questo mese di sospensione è stato eliminato.

La durata del beneficio resta di 18 mesi per il primo periodo e di 12 mesi per i rinnovi successivi. Puoi presentare la richiesta di rinnovo già dal mese successivo all’ultimo pagamento ricevuto, evitando, così, un buco economico.

Il primo mese di rinnovo al 50%

Attenzione, però, a un dettaglio tecnico sui pagamenti: per compensare l’eliminazione del mese di stop, la prima mensilità del rinnovo sarà pari al 50% dell’importo totale spettante. Dal secondo mese in poi, l’assegno tornerà a essere erogato nella sua interezza.

Bonus straordinario per chi ha terminato a novembre 2025

Se il tuo diciottesimo mese di ADI è scaduto a novembre 2025, e hai presentato la domanda di rinnovo entro fine 2025, potresti aver diritto a un contributo straordinario una tantum (fino a un massimo di 500 euro). Questo bonus serve a coprire chi si è trovato “nel mezzo” della transizione normativa prima dell’entrata in vigore delle nuove regole.

Cosa non cambia

Restano obbligatori i requisiti di legge già previsti per ricevere il sussidio e la sottoscrizione del Patto di Attivazione Digitale (PAD). Se la composizione del tuo nucleo familiare è cambiata, ricorda che il beneficio inizierà solo dalla firma del nuovo PAD.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

Quindi, con la circolare INPS 25 febbraio 2026, n. 20, l’Istituto comunica che possono beneficiare dell’integrazione anche i titolari di assegni ordinari di invalidità contributivi, inclusi coloro che hanno scelto l’opzione contributiva o che percepiscono l’assegno nella Gestione Separata.

L’integrazione viene riconosciuta quando l’importo dell’assegno risulta inferiore al trattamento minimo previsto. Restano validi i limiti di reddito: se vengono superati, l’integrazione cessa.

La nuova disciplina si applica a partire dal 1° agosto 2025, purché siano stati comunicati i redditi rilevanti, dichiarati in via presuntiva. In caso contrario, è necessario presentare una domanda di ricostituzione reddituale per la comunicazione dei redditi rilevanti ai fini del ricalcolo della prestazione.

La circolare ricorda anche che l’assegno ordinario di invalidità viene trasformato d’ufficio in pensione di vecchiaia al compimento dei requisiti di legge. Per le pensioni contributive, la trasformazione non dà diritto all’integrazione al minimo e l’importo della pensione non può essere inferiore a quello dell’assegno (al netto dell’eventuale integrazione).

Le domande presentate dopo la pubblicazione della sentenza, così come quelle già giacenti, saranno esaminate secondo le nuove regole. Chi aveva ricevuto un precedente diniego può chiedere il riesame, salvo che non vi sia una sentenza definitiva.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

L’APE Sociale viene prorogata fino al 31 dicembre 2026, mantenendo invariati i requisiti di accesso, tra cui il compimento dei 63 anni e cinque mesi e le regole sull’incumulabilità con i redditi da lavoro, ad eccezione di quelli da lavoro autonomo occasionale entro i 5.000 euro lordi annui. Le domande potranno essere presentate entro il 30 novembre 2026.

Per sostenere i pensionati in difficoltà economica, la legge aumenta di 20 euro mensili l’incremento della maggiorazione sociale e innalza di 260 euro annui il limite reddituale per accedervi.
Per chi ne è già titolare, invece, il beneficio viene riconosciuto automaticamente.

Novità anche per chi sceglie di restare al lavoro oltre i requisiti minimi: l’incentivo al posticipo del pensionamento viene esteso ai lavoratori dipendenti che maturano entro il 31 dicembre 2026 i requisiti per la pensione anticipata ordinaria (41 anni e 10 mesi di contributi per le donne, 42 anni e 10 mesi per gli uomini).

Viene invece abrogata la norma, introdotta appena un anno fa dalla legge di bilancio 2025, che consentiva di computare le rendite della previdenza complementare per raggiungere la soglia minima richiesta per la pensione anticipata o di vecchiaia nel sistema contributivo.

La circolare informa, inoltre, che non sono state prorogate né la pensione anticipata “Opzione donna“, né la pensione anticipata flessibile “Quota 103“, che rimangono accessibili solo per chi aveva maturato i relativi requisiti rispettivamente entro il 31 dicembre 2024 e il 31 dicembre 2025.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

La Commissione europea ha rilevato la necessità, in ipotesi di cofinanziamento, di un’adeguata informazione rivolta ai destinatari finali del beneficio in merito all’utilizzo dei finanziamenti dell’UE.

Per questo motivo, nei prossimi giorni, l’INPS invierà una comunicazione ufficiale alle aziende che hanno beneficiato di questo sgravio.

I datori di lavoro che ricevono l’avviso dall’Istituto saranno tenuti a informare, se ancora in servizio in azienda, i dipendenti interessati: dovranno comunicare, tramite email o altri mezzi idonei, che il loro contratto è stato cofinanziato dai fondi europei coinvolti.

Per maggiori informazioni e dettagli, è possibile leggere il comunicato stampa.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

Si avvia la terza fase della riforma della disabilità (decreto legislativo 3 maggio 2024, n. 62) che ha modificato i criteri e le modalità di accertamento della condizione di disabilità, affidandola in via esclusiva all’INPS su tutto il territorio nazionale, a partire dal 1° gennaio 2027.

L’INPS comunica ai cittadini interessati che tutti i certificati medici introduttivi redatti fino al 28 febbraio 2026, secondo le pregresse modalità nelle 40 province interessate dalla terza fase della sperimentazione, devono essere completati con la trasmissione all’Istituto della domanda amministrativa entro la medesima data del 28 febbraio.

Per la trasmissione della domanda, il cittadino può rivolgersi anche agli istituti di patronato o agli intermediari autorizzati.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

In particolare, la definizione dei criteri per l’accertamento della disabilità connessa ai disturbi dello spettro autistico, al diabete di tipo 2 e alla sclerosi multipla, trova applicazione in tutti i territori soggetti alla sperimentazione, comprese le nuove quaranta province.

Il decreto modifica la composizione delle Commissioni medico-legali dell’INPS, denominate Unità di Valutazione di Base (UVB). A decorrere dal 20 febbraio 2026:

• le UVB possono essere presiedute anche da medici specializzati in medicina del lavoro o in altre specializzazioni equipollenti o affini;
• nel caso non sia disponibile un medico con le suddette specializzazioni, l’INPS nomina, come presidente, un medico che abbia svolto attività per almeno un anno in organi di accertamento in materia assistenziale o previdenziale;
• per le UVB per la valutazione dei minori, oltre alle modifiche suddette, è inoltre previsto che, in ogni caso, almeno uno dei medici della Commissione sia in possesso di una specializzazione in pediatria, in neuropsichiatria infantile o di specializzazioni equipollenti o affini, o di una specializzazione nella patologia che connota la condizione di salute della persona. Il medico può partecipare alle UVB anche mediante partecipazione a distanza mediante video-collegamento.

Per ulteriori informazioni, è possibile consultare il messaggio.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

Il certificato può essere rilasciato da:

• medici di medicina generale;
• pediatri di libera scelta;
• specialisti ambulatoriali SSN;
• medici ospedalieri;
• medici in servizio presso strutture private accreditate;
• medici in quiescenza iscritti all’albo.

Con il messaggio 23 febbraio 2026, n. 639, l’Istituto fornisce le istruzioni per la profilazione dei medici:

• i medici che si profilano per la prima volta devono compilare il modulo “AP110”, scaricabile in formato pdf editabile, e inviarlo via PEC alla struttura INPS territorialmente competente;
• i medici già abilitati possono utilizzare direttamente il profilo in loro possesso per i territori della nuova sperimentazione;
• per i medici non dipendenti SSN (liberi professionisti, medici in quiescenza, ecc.) è richiesta anche una dichiarazione di responsabilità attestante la realizzazione (o il corso di realizzazione) del dossier formativo di gruppo FNOMCeO relativo al triennio 2023-2025, oltre al possesso di firma digitale.

La Provincia autonoma di Bolzano è esclusa dall’applicazione delle nuove procedure perché in questo territorio l’INPS non è coinvolto nella gestione dell’accertamento della disabilità.
Per ulteriori chiarimenti tecnici e procedurali, è possibile contattare l’Istituto tramite l’indirizzo di posta elettronica sperimentazionedisabilita@inps.it, la casella istituzionale dedicata al servizio.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

Le domande di dimissioni possono essere presentate a partire dal 25 settembre 2026 ed entro il termine perentorio del 21 ottobre 2026 per il personale docente, educativo ed A.T.A. mentre per i dirigenti scolastici il termine è fissato per il 01 marzo 2027.

Entro le medesime scadenze le istanze di pensionamento possono essere revocate dagli interessati tramite il portale POLIS.

La principale novità, di segno negativo, riguarda l’adeguamento dei requisiti pensionistici alla speranza di vita, previsto dalla legge di Bilancio 2026 e richiamato espressamente dalla circolare INPS n. 28 del 16 marzo 2026.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.

Nel messaggio si riportano le tabelle rettificate con gli importi e le informazioni per ciechi civili, sordomuti e invalidi civili.

Per maggiori informazioni potete rivolgervi alla nostra sede più vicina.